大力實施黨建引領“八大工程” 助推成都高新區高質量發展
來源：未知 日期：2018-04-19 點擊：次
為全面貫徹落實習近平總書記來川視察重要講話精神，省、市黨代會精神和成都高新區2018年工作會議部署安排，成都高新區將以全面落實新時代黨的建設為主線，在今年重點實施黨建引領“八大工程”，為打造國際創新創造中心、高質量建設世界一流高科技園區提供堅強保障。
實施政治建設引領工程。習近平新時代中國特色社會主義思想是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。成都高新區將以政治建設為統領，通過領導干部輪訓，“遵黨章、學黨章、講黨章”活動開展，基層“微黨校”(農民夜校)全覆蓋等，引導全區廣大黨員干部不斷增強維護習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導的思想自覺和行動自覺，牢固樹立“四個意識”，切實增強“四個自信”。
實施思想建設鑄魂工程。成都高新區將以思想建設為核心，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部。評選表彰一批建區30周年中涌現的優秀共產黨員和黨組織，支持各民主黨派深入開展“不忘合作初心，繼續攜手前進”主題教育活動。組織各級黨委(黨組)開展中心組大學習、理論大宣講、基層大調研，創新創業干部大講堂專題培訓和主題征文活動，宣傳好黨的創新理論。
實施區域形象提升工程。成都高新區將針對四個主體功能區和社會經濟發展主題，面向全球開展區域宣傳營銷。建強政務新媒體矩陣，高質量辦好一報一臺，開展“社會微觀察”計劃，以社區變遷展現經濟社會發展成果，鞏固壯大主流輿論，推進天府文化建設，抓好全國文明城市創建工作，在全區實施核心價值觀引領行動、先進典型示范引領行動、天府文化潤城行動、居民友善優雅行動，抓好農村精神文明建設。
實施人才活力區建設工程。人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源。近日，成都高新區出臺“金熊貓”計劃打造全球人才活力區若干政策，構建了人才引智工作體系和考核體系。今年，成都高新區還將啟動“全球科學家合伙人計劃”，實施鄉村人才培育集聚工程，建立國際化眾創空間，組建成都高新金熊貓“人才學院”，完善“首席招才官”制度等，搭建人力資源開發體系、人才雙創支撐體系、人才品牌營銷體系、人才服務體系、人才住房支持體系等，加快吸引海內外高端人才匯聚高新。
實施干部素質優化工程。事業成敗，關鍵在人，關鍵在干部。成都高新區將實施“培英計劃”，建立健全優秀干部發現儲備、培養鍛煉、選拔使用和管理監督的全鏈條機制。開展年輕干部“七個一批”培養使用行動。拿出部分崗位，定向在項目一線干部中進行公開競聘。建立干部日?？疾烨闆r臺帳和激勵機制、容錯糾錯機制，持續優化提升全區干部隊伍的能力與素養。
實施組織力提升工程。成都高新區將聚焦黨建帶工建、團建、婦建，探索陣地眾創、資源眾享、服務眾包、活動眾籌的“四眾”模式，進一步提高“大黨群”工作活力。同時，以黨建為引領抓好城市基層黨建、農村基層基礎和基層治理工作。創新推進新經濟領域黨的基層組織建設，實施“獨角獸”潛力企業“兩個覆蓋”攻堅計劃;試行農民集中居住區、拆遷安置區黨組織“雙軌制”運行。健全村級干部培養機制，啟動“百村千雁”孵化工程;實施農村自治組織孵化行動，推行社區物業黨建聯建等。
實施統戰群團凝心聚力工程。成都高新區將以大團結、大聯合主題，構建大統戰群團工作格局。開展“同心家園”示范點創建、“同心領創”“同心強基”行動，持續提升“大統戰”合力。開展“高新工匠”“金熊貓職工創客計劃”“巾幗文明崗”“堅強母親”等評選表彰，舉辦首屆成都高新區職工創新創客大賽。打造“職工創客空間”“青年人才驛站”“青年之家綜合服務平臺”“青年(大學生)創業園”等，持續增強“大群團”工作活力。
實施體制機制改革深化工程。高質量發展，需要與之匹配的工作體系。成都高新區將以積蓄改革新勢能、激發發展新動能為導向，構建全新的機構編制和人力資源管理模式。深入推進人事制度改革和體制機制改革，成都高新區將完善高新東區托管區域管理體制機制，探索“四大功能區”工作機制，圍繞“項目年”主題加強重點領域和關鍵環節的體制保障。實施干部隊伍“活水計劃”，在更大范圍、更大視野選人用人。鼓勵以市場化方式引進專業人才，探索輔助人員勞務派遣，全面提升機構編制和人力資源使用效益。
